Как получать зарплату в Пятерочке
Сотрудники торговой сети Пятерочка получают заработную плату согласно установленному графику и выбранному способу выплаты. Рассмотрим процедуру начисления и получения зарплаты.
1. Способы получения зарплаты
Метод выплаты | Описание |
Банковская карта | Перечисление на указанную сотрудником карту |
Касса магазина | Выдача наличными в день зарплаты |
Электронный кошелек | Для удаленных сотрудников и подрядчиков |
2. График выплат
- Аванс: 15-20 число каждого месяца (40% от оклада)
- Основная часть: 5-10 число следующего месяца
- Премии выплачиваются вместе с основной зарплатой
- При увольнении - расчет в последний рабочий день
3. Процедура оформления
3.1. Для новых сотрудников
- При трудоустройстве заполните заявление о выборе способа выплаты
- Предоставьте реквизиты банковской карты (при безналичном расчете)
- Подпишите согласие на обработку персональных данных
- Ознакомьтесь с положением об оплате труда
3.2. Для действующих сотрудников
- Изменение реквизитов - через кадровую службу
- Смена способа выплаты - за 15 дней до зарплаты
- Получение справок о зарплате - по запросу
4. Проверка начисления
- В день выплаты проверьте банковский счет
- При получении наличными - сверьте сумму с расчетным листком
- В случае расхождений обратитесь к бухгалтеру
- Сохраняйте расчетные листки для отчетности
5. Налоги и вычеты
Удержание | Размер |
НДФЛ | 13% от начисленной суммы |
Профсоюзные взносы | При наличии членства |
Алименты | По исполнительным листам |
6. Решение возможных проблем
- При задержке выплаты:
- Обратитесь к непосредственному руководителю
- Напишите заявление в бухгалтерию
- При ошибке в сумме:
- Запросите перерасчет
- Предоставьте подтверждающие документы
7. Дополнительные выплаты
- Премии за выполнение плана
- Надбавки за ночные смены
- Компенсация за переработку
- Больничные и отпускные
Соблюдая установленные процедуры, сотрудники Пятерочки могут своевременно и в полном объеме получать причитающиеся выплаты.